{"id":110527,"date":"2026-05-02T10:00:54","date_gmt":"2026-05-02T10:00:54","guid":{"rendered":"https:\/\/www.diarionoti7.com.mx\/?p=110527"},"modified":"2026-05-02T20:01:51","modified_gmt":"2026-05-02T20:01:51","slug":"ccleh-impulsa-la-prevencion-de-riesgos-psicosociales-en-entornos-laborales-hiperconectados","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.diarionoti7.com.mx\/?p=110527","title":{"rendered":"CCLEH Impulsa La Prevenci\u00f3n de Riesgos Psicosociales en Entornos Laborales Hiperconectados"},"content":{"rendered":"\t\t<div data-elementor-type=\"wp-post\" data-elementor-id=\"110527\" class=\"elementor elementor-110527\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-top-section elementor-element elementor-element-c09b8f0 elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"c09b8f0\" data-element_type=\"section\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-100 elementor-top-column elementor-element elementor-element-955a561\" data-id=\"955a561\" data-element_type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-0ce869c elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"0ce869c\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t<style>\/*! elementor - v3.10.2 - 29-01-2023 *\/\n.elementor-widget-text-editor.elementor-drop-cap-view-stacked .elementor-drop-cap{background-color:#818a91;color:#fff}.elementor-widget-text-editor.elementor-drop-cap-view-framed .elementor-drop-cap{color:#818a91;border:3px solid;background-color:transparent}.elementor-widget-text-editor:not(.elementor-drop-cap-view-default) .elementor-drop-cap{margin-top:8px}.elementor-widget-text-editor:not(.elementor-drop-cap-view-default) .elementor-drop-cap-letter{width:1em;height:1em}.elementor-widget-text-editor .elementor-drop-cap{float:left;text-align:center;line-height:1;font-size:50px}.elementor-widget-text-editor .elementor-drop-cap-letter{display:inline-block}<\/style>\t\t\t\t<p><strong>&#8211;\u00a0 Promueven reglas claras en teletrabajo y el derecho a la desconexi\u00f3n digital para proteger la salud laboral. <\/strong><\/p><p><strong>San Agust\u00edn Tlaxiaca, Hgo., 30 de abril de 2026.-<\/strong>Con el objetivo de fortalecer la cultura de la conciliaci\u00f3n y promover entornos laborales saludables, la titular del Centro de Conciliaci\u00f3n Laboral del Estado de Hidalgo (CCLEH), Mariela Valero Mota, particip\u00f3 en la conferencia \u201cRiesgos laborales y psicosociales en la era de los empleos hiperconectados\u201d, a invitaci\u00f3n de la diputada federal Mirna Rubio, en el marco de la Semana de la Seguridad Social organizada por el Congreso de la Uni\u00f3n.<\/p><p>El encuentro fue convocado por la Comisi\u00f3n de Seguridad Social de la C\u00e1mara de Diputados, con la participaci\u00f3n de la Conferencia Interamericana de Seguridad Social (CISS), organismo especializado que promueve el intercambio de experiencias y la generaci\u00f3n de conocimiento en la materia.<\/p><p>Durante su intervenci\u00f3n, Valero Mota advirti\u00f3 que el uso constante de tel\u00e9fonos m\u00f3viles, correos electr\u00f3nicos y plataformas digitales ha extendido la jornada laboral, lo que puede generar afectaciones a la salud f\u00edsica y mental de las personas trabajadoras.<\/p><p>Precis\u00f3 que la atenci\u00f3n de estos riesgos debe abordarse desde una perspectiva integral; por un lado, la NOM-035-STPS-2018 obliga a identificar, analizar y prevenir factores de riesgo psicosocial, as\u00ed como a promover entornos organizacionales favorables; y por otro, la NOM-037-STPS-2023, relativa al teletrabajo, establece condiciones de seguridad y salud para quienes laboran fuera del centro de trabajo mediante tecnolog\u00edas de la informaci\u00f3n.<\/p><p>Asimismo, reconoci\u00f3 la iniciativa aprobada en marzo de 2026 por la C\u00e1mara de Diputados, actualmente en an\u00e1lisis en el Senado, para incorporar este derecho en la legislaci\u00f3n laboral m\u00e1s all\u00e1 del teletrabajo.<\/p><p>Ante posibles conflictos por cargas excesivas o comunicaciones fuera de horario, enfatiz\u00f3 que la conciliaci\u00f3n laboral es una v\u00eda eficaz para construir acuerdos, privilegiando el di\u00e1logo y evitando que los casos escalen a tribunales.<\/p><p>Finalmente, destac\u00f3 que estas acciones responden a la visi\u00f3n del gobernador Julio Menchaca Salazar de construir el Hidalgo que queremos, con entornos laborales m\u00e1s justos y saludables; una tarea que, bajo el impulso del secretario del Trabajo, Oscar Javier Gonz\u00e1lez Hern\u00e1ndez, se traduce en acciones firmes que colocan el bienestar de las personas trabajadoras al centro y consolidan a Hidalgo como una potencia en marcha.<\/p>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>&#8211;\u00a0 Promueven reglas claras en teletrabajo y el derecho a la desconexi\u00f3n digital para proteger la salud laboral. 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